Wir sind innovativ, digital und fest im ostwestfälischen Raum verwurzelt. Unsere Mitarbeitenden entwickeln ausgezeichnete Lösungen für die Mobilität von morgen in Ostwestfalen-Lippe und Westfalen. Was uns antreibt, sind zufriedene Fahrgäste und der Wille, die Mobilität der Zukunft einfach zu machen.
Mach mit uns den ländlichen und urbanen Raum mobiler. Und nachhaltige Mobilität smarter. Wir bringen das Team "Bus und Bahn" voran und setzen OWL und Westfalen in Bewegung. Veränderung startet hier - mit dir.
Du und wir - gemeinsam schaffen wir Mobilität
Bewirb dich jetzt als Personalreferent / -generalist (m/w/d) in Vollzeit.
- In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Position bearbeitest du selbstständig sämtliche Personalangelegenheiten deines Betreuungsbereiches, u.a. Vertragserstellung, Entgeltfragen und arbeitsrechtliche Fragestellungen
- Als vertrauensvolle/r Sparringspartner/in betreust und berätst du auf Augenhöhe die Führungskräfte sowie die Mitarbeitenden im Rahmen des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding
- Von der Anzeigenerstellung über die Begleitung der Auswahlgespräche bis hin zur finalen Vertragsverhandlung führst du selbstständig den ganzheitlichen Bewerbungsprozess
- Du arbeitest vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen und sorgst für einen transparenten und fairen Ablauf
- Du übernimmst allgemeine Verwaltungsaufgaben innerhalb der Personalabteilung und wirkst aktiv an personalbezogenen Projekten und Prozessoptimierungen mit
- Du bist präsent – persönlich, lösungsorientiert, verbindlich.
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal
- Berufserfahrung im Bereich der Personalverwaltung
- Umfassende Kenntnisse des Arbeits- und Kollektivrechts
- Selbstständiges, strukturiertes und teamorientiertes Arbeiten gepaart mit einer HandsOn-Mentalität
- Kompetentes und sicheres Auftreten mit guten kommunikativen Fähigkeiten
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Produkten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit von bis zu 60% der wöchentlichen Arbeitszeit
- 30 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12. frei
- Kostenloses DeutschlandTicket
- BikeLeasing
- Betriebliche Altersvorsorge
- Umfangreiche betriebliche Krankenversicherung
- Vorsorgeuntersuchungen
- Einarbeitung und Coaching
- Studienförderung
- Mitarbeitervorteilsportal
- Sehr gute Verkehrsanbindung
Deine Bewerbung erbitten wir bis zum 16.06.2025 mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Bewirb dich jetzt und gemeinsam bewegen wir OWL.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Du hast Fragen? Melde dich beim Team Personal - Markus Thelen: Tel. 0521 557666 14 und besuche uns auf www.OWLVerkehr.de
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